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Analista de FP&A Pleno



Descrição da vaga

Buscamos uma pessoa Analista de FP&A Pleno para fortalecer o planejamento financeiro da Pitzi. Você vai construir e manter orçamento, forecasts e análises de performance que orientam as decisões da liderança.

A posição faz parte do time de Finanças e trabalha lado a lado com áreas como Comercial, Operações, Sinistros, Marketing e Produto. É uma vaga para quem gosta de entender o negócio a fundo e transformar números em recomendações claras com reporte à gerência de FP&A.

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir o ciclo anual de orçamento e os forecasts mensais e trimestrais, junto com os donos de cada área.
  • Acompanhar o realizado versus orçado e forecast, explicando desvios de receita, custos e despesas.
  • Construir e manter modelos financeiros de projeção de P&L, caixa e principais drivers do negócio.
  • Analisar indicadores de seguros e unit economics, como prêmio emitido e ganho, sinistralidade, CAC, LTV, churn e margem por canal e parceiro.
  • Preparar o fechamento gerencial mensal e materiais para a liderança, o conselho e investidores.
  • Apoiar a avaliação financeira de novos produtos, parcerias, precificação e
  • iniciativas de investimento.
  • Criar e evoluir dashboards e relatórios gerenciais, automatizando processos manuais.
  • Garantir a consistência das bases de dados financeiras, em conjunto com Contabilidade, Controladoria e Dados.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas afins.
  • De 3 a 5 anos de experiência em FP&A, planejamento financeiro, controladoria ou corporate finance.
  • Vivência com orçamento, forecast e análise de variações (realizado versus orçado).
  • Sólido conhecimento de DRE, fluxo de caixa e balanço, e de como eles se conectam.
  • Excel e Google Sheets avançado, com construção de modelos financeiros estruturados.
  • Experiência com ferramentas de BI, como Power BI e Tableau.
  • Conhecimento em Inteligência Artificial.
  • Capacidade de comunicar análises de forma clara para públicos não financeiros.
  • Autonomia, organização, senso de urgência e atenção a detalhes para cumprirprazos de fechamento.


Diferenciais:

  • Experiênci e cruzar dados de forma independente.
  • Python para automação e análises.
  • Experiência com ERPs ou ferramentas de planejamento (ex.: SAP, Adaptive).
  • Vivência na preparação de materiais para diretoria executiva.
  • Pós-graduação, MBA ou certificação em finanças (ex.: CFA, CPA-20).
  • Inglês intermediário ou avançado.

Informações adicionais

Modelo de contratação: CLT
Modelo de trabalho: Híbrido, 2x por semana | Osasco – SP

O que oferecemos:


  • Bônus anual;
  • Cartão Flash (benefícios flexíveis) com a recarga de R$815/mês;
  • Vale-transporte ou mobilidade sem desconto;
  • Plano de Saúde (Bradesco Saúde) e Odontológico (Care Plus);
  • Seguro de Vida Prudential;
  • Wellhub ou Totalpass;
  • Day Off de Aniversário;
  • Auxílio-creche;
  • Licenças estendidas: maternidade (180 dias), paternidade (30 dias) e parental (120 dias);
  • Learning Rocks: plataforma digital voltada à educação, treinamento e desenvolvimento corporativo;
  • Proteção total Pitzi: seguro para o seu celular desde o primeiro dia; 
  • Adesão facilitada de celulares e produtos Pitzi e Leapfone;
  • SESC SP;
  • Quick massage;
  • #Quintou - evento de descompressão no escritório, a cada 15 dias.

#VemSerPitzier!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com People
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Case
  5. Etapa 5: Contratação

#VemSerPitzier

No Grupo Pitzi, tecnologia e proteção andam juntas e formam o ecossistema mais completo do mercado.


Há 14 anos, transformamos a forma como as pessoas acessam e protegem seus smartphones. Já são mais de 3 milhões de aparelhos protegidos e um portfólio de soluções que acompanha toda a jornada de consumo de tecnologia: com a Leapfone, facilitamos o acesso a celulares poderosos por meio da assinatura; com a Renov, transformamos aparelhos usados em meios de pagamento.


Por que trabalhar com a gente? 


Inovação, autonomia e colaboração fazem parte do nosso dia a dia. Valorizamos a pluralidade e acreditamos que cada pessoa deve ter espaço para ser quem é, compartilhar ideias e gerar impacto.

Se você gosta de desafios e tem vontade de fazer acontecer, a Pitzi pode ser o lugar ideal para você.


Pessoas, transparência e tecnologia: esses são os nossos combustíveis.